“要结合村级党组织制度建设、人员管理、三会一课、“两学一做”制度化常态化工作、“讲重作”、基层标准化建设、村级活动场所建设、十九大学习情况、发展党员（积极分子、预备党员、转正）、党费收缴、支部改总支（党委）、扶贫、夜巡夜查、村级基础设施建设等层面，认真撰写年度述职，要言之有物”。

日前，在部署村级党组织书记年度述职工作中，古城镇党委组织部门要求每一位村级党组织书记从“五个增强”的层面认真撰写述职报告，规划新的一年党组织工作计划，为标准化建设奠定基础。一是从强化服务意识入手，把基础党建工程细化为13的大项、23个小项进行过程考评，年终总评，提高办事效率和针对性。二是从强化责任意识，围绕以制度建设、人员管理、三会一课、“两学一做”制度化常态化工作、“讲重作”、基层标准化建设、村级活动场所建设、学习习近平新时代中国特色社会主义思想以及十九大精神、发展党员（积极分子、预备党员、转正）、党费收缴、支部改总支（党委）、扶贫、夜巡夜查、村级基础设施建设等重点工作为中心，以责任推动工作开展，细化工作职责。三是从强化制度建设落笔，以制度管理、约束，从而为建设高效基层党组织提供依据。四是从强化作风建设进行考量，按照一岗双责的工作要求，对村干部进行分类考核，确保党员干部敢做事、能做事、做成事，不误事，实实在在为老百姓解决问题。五是强化奖惩兑现，定期对重点工作和中心工作进行问责、调度，按照党建工作年度考核标准进行兑现奖惩。